Sunday, December 22, 2013

PIDATO



A.    Pengertian Pidato
Pidato adalah bentuk komunikasi lisan yang ditujukan kepada khalayak atau orang banyak. Dalam berpidato terdapat beberapa hal yang perlu diperhatikan, yaitu penampilan, ekspresi muka, perilaku dan intonasi.

B.     Jenis Pidato
Berdasarkan persiapan yang dilakukan sebelum berpidato dan metodenya, pidato dibedakan menjadi empat, yaitu sebagai berikut.
1.      Impromptu atau serta-merta
Impromptu adalah pidato yang dilakukan tanpa ada persiapan yang memadai. Pembicara berpidato berdasarkan pengetahuan dan kemahiran yang dimiliki.
2.      Manuskrip atau naskah
Jenis pidato ini disebut pidato dengan naskah karena pembacanya harus membacakan naskah pidato yang telah dipersiapkan.
3.      Memoriter atau menghapal
Pidato memoriter merupakan jenis pidato yang dilakukan dengan menghapal naskah yang telah dipersiapkan sebelumnya.
4.      Ekstempore atau ekstemporan
Ekstemporan merupakan jenis pidato yang paling baik karena terjadi komunikasi yang baik antara pembicara dan pendengar. Pembicara menyiapkan pokok-pokok pikiran yang akan disampaikannya dan menyampaikannya dengan bahasa sendiri.
Berdasarkan tujuannya, pidato dibedakan menjadi berikut.
1.      Pidato Informatif
Pidato informatif merupakan pidato yang bertujuan memberitahukan atau menambah pengetahuan pendengar.
2.      Pidato Persuasif
Pidato persuasif bertujuan mempengaruhi pendengar. Pidato ini ditujukan agar pendengar mempercayai sesuatu, melakukannya, serta terbakar semangat dan motivasinya.
3.      Pidato Rekreatif
Pidato rekreatif merupakan pidato yang digunakan untuk menghibur pendengar.

C.    Ciri-ciri Pidato yang baik
1.      Materi yang disampaikan dapat dipertanggungjawabkan kebenarannya atau objektif.
2.      Isi materi dan cara penyampaiannya jelas dan mudah dimengerti oleh pendengar.
3.      Berisi hal-hal baru dan mengejutkan. Oleh karena itu, pembicara harus mempunyai pengetahuan yang luas.
4.      Menciptakan klimaks atau menutup pidato dengan uraian yang penting.
5.      Tujuannya jelas.

No comments:

Post a Comment